随着NBA休赛期的深入,各支球队的阵容调整暗流涌动，据多位联盟消息人士透露，波特兰开拓者队正积极尝试交易前锋杰拉米·格兰特，然而市场反应异常冷淡，多数潜在下家均认为，格兰特剩余的高额长期合同在当前的薪资环境和竞技考量下，已逐渐被视为一项“负资产”，这使开拓者的交易努力举步维艰。
杰拉米·格兰特在2023年夏天与开拓者签下了一份为期五年、价值高达1.6亿美元的续约合同，目前该合同尚余四年，在2024-25赛季，格兰特的年薪将超过3000万美元，且合同金额在未来几年内还将继续攀升，这份合同签署时，正值格兰特职业生涯的黄金期，他刚结束了一个场均贡献20+得分、防守端表现全面的赛季，被视为联盟中稀缺的3D侧翼升级版。
仅仅一年后,联盟的经济形势和战术风向已悄然生变，新版劳资协议中更为严厉的奢侈税惩罚条款（特别是第二土豪线）已于2024年夏季正式生效，极大地抑制了各支高支出球队的薪资弹性，联盟整体更倾向于将顶薪资源分配给真正的建队基石或极具性价比的角色球员，格兰特虽仍是一名可靠的得分手和合格防守者，但其30岁的年龄、并非全明星级别的持球开发能力，以及略显单一的终结型打法，使其难以匹配当前合同所对应的“核心球员”预期。
据知情人士透露,开拓者管理层自选秀夜前后便开始试探性地联系多支具有竞争力的球队，包括一些需要补充锋线火力的季后赛级别队伍，反馈几乎是一致的谨慎甚至消极。
一支东部劲旅的篮球运营副总裁匿名表示：“杰拉米是一名好球员，能在很多球队担任三号甚至四号得分点，但问题在于，他的合同年限太长，金额太大，在现在的规则下，这样一份合同会严重锁死我们未来的操作空间，使我们难以围绕真正核心进行补强，考虑到他的年龄，合同后半段的风险极高。”
另一支西部球队的总经理则从战术角度分析：“他的打法需要一定球权，但效率并非顶级，防守端他的影响力相比巅峰期有所下滑，更偏向于一对一防守，而非体系防守者，当我们评估付出多个首轮签或年轻资产去接纳这样一份合同时，觉得代价过高。”
重建中或薪资空间充裕的球队同样兴趣缺欠,对于他们而言，格兰特的年龄与球队时间线不符，且其合同会占用大量空间，影响未来追逐更高天赋自由球员或吃下其他选秀权补偿合同的能力。
开拓者寻求交易格兰特,是其彻底进入重建第二阶段的一个明确信号，在送走达米安·利拉德、选中斯科特·亨德森和谢登·夏普等青年才俊后，球队已明确以年轻后卫为核心建队，30岁的格兰特与球队的重建时间线出现明显错位，留下他，虽能保持一定竞争力，但可能影响年轻球员成长，且无助于提升未来选秀顺位；交易他，则可换取未来资产，并彻底释放薪资压力，让球队更灵活地规划未来。
理想与现实存在差距,一年前，格兰特还是交易市场上的香饽饽；开拓者若想成功送走他，很可能需要附加有价值的资产（如首轮签或潜力新秀）来“贴补”对方接手合同，这与球队重建积累资产的初衷背道而驰，另一种可能是接手其他球队的长期不良合同，进行“负资产互换”，但这同样难以改善开拓者的长期薪资健康状况。
平心而论,杰拉米·格兰特依然是一名具备即战力的NBA首发级别前锋，上赛季，他场均仍能稳定贡献21.2分、3.8篮板、2.8助攻，三分球命中率保持在38.2%，在合适的体系下，例如一支拥有顶级组织者、需要他扮演终结和侧翼防守角色的争冠球队，他依然能发挥重要作用。
问题的核心在于,他的合同价值在当前的市场环境下被严重高估，这不仅是格兰特个人的困境，也反映了NBA球队评估体系的变化：在超级顶薪频出、薪资规则日益复杂的今天，中上游级别球员签下接近顶薪的长约，其交易价值正变得异常脆弱，一旦球员表现未能达到合同溢价水平，或年龄增长导致状态下滑预期，这份合同便极易成为难以处理的“负资产”。
对于开拓者而言,耐心或许是当前最好的策略，他们可以等待下一个交易截止日，届时一些志在冲冠的球队可能因伤病或阵容短板而变得更为激进，愿意为格兰特的即战力承担部分风险，或者，他们可以尝试与格兰特团队沟通，探讨在未来某个时间点对合同进行小幅调整的可能性，尽管这操作起来非常复杂。
对于整个联盟,格兰特的案例再次敲响警钟：在签署长期高额合同时，球队需要更加审慎地评估球员的年龄曲线、技术特点与未来市场环境的匹配度，而对于球员而言，在追求顶薪的同时，也需意识到过长的巨额合同可能会影响其职业生涯后期的流动性。
眼下,杰拉米·格兰特的名字仍会频繁出现在交易流言中，但除非开拓者愿意做出重大让步，或者某支球队突然改变战略评估，否则这笔交易短期内难以达成，这位身手全面的前锋，正身不由己地成为NBA严酷薪资规则与价值评估体系下的一个典型注脚，而开拓者的重建之路，也因这份“沉重”的合同而增添了一分变数。